تطرح في مجال الشركات متعددة الجنسية مشاكل منازعات العمل خاصة تلك التي تمارس نشاطها عن طريق وحداتها الفرعية في الدول المضيفة. وتكون هذه الوحدات الفرعية حيث تمارس نشاطها في دول متعددة، وبطبيعة الحال تكون محكومة بتشريعات وطنية مختلفة، وعليه يجب أن نبحث عن مدى ملاءمة ضوابط الإسناد التقليدية لمعرفة القانون الواجب التطبيق في الحالة التي […]

عقد تسليم المفتاح من عقود الشركات متعددة الجنسية : إن عقد تسليم المفتاح يتم بأسلوبين، أسلوب عقد تسليم بسيط اذ يلتزم مورد التكنولوجيا مستثمر أجنبي أو الشركات متعددة الجنسية بتقديم التكنولوجيا وكذلك يلتزم بمجموعة من الاداءات مثل إقامة أبنية الشركة، توريد أجهزة، معدات للشركة، تدريب عمال، تشغيل مصنع. فالالتزام الضروري في هذا العقد تسليم الشركة […]

حقوق العمال المهاجرين… وتطبيقاتها في قانون العمل كتبه: محمود سالم <أنشئت منظمة العمل الدولية لتمكين العمال من العيش في ظروف إنسانية كريمة < الكويت صادقت على إتفاقيات منظمة العمل الدولية < قانون العمل هو الذي ينظم العلاقة بين أصحاب العمل والعمال < قانون العمل في الكويت وضع الحدود الدنيا لحقوق العمال ويطبق على العمالة الوافدة […]

المرأة الكويتية بين دستور البلاد والقوانين المعمول بها إعداد: المستشار محمود سالم سوف نتحدّث في البداية عن تفاعل قضية المرأة على المستوى العالمي، حيث دار الحوار المتجاذب والمتصادم حول دور المرأة منذ مطلع القرن الماضي، وحق المرأة وجدارة المرأة ومصير المرأة، وأصبحت القضية تحتل اهتمامًا عالميًا وعلى مستوى المنظمات الدولية، حيث نرى أن الجمعية العمومية […]

إصابات العمل لموظف الحكومة إصابات العمل التي تقع لموظّفي الحكومة، من الموضوعات التي تحمل أهمية كبيرة، فالجميع يركّز على إصابات العمل التي تقع للعاملين في القطاع الخاص، لذلك سنحاول في السطور القادمة توضيح الموضوع بإيجاز وسهولة ليتعرّف كلّ موظف على حق من حقوقه المشروعة في حالة إذا ما تعرّض أيّ منهم لأية إصابة (لا سمح […]

المنازعات الإدارية……. والتظلم منها تركز الاهتمام في غالب الأحوال بالقضايا العمالية المتعلقة بالقانون رقم 6 لسنة 2010، في شأن العمل بالقطاع الأهلي والقوانين السابقة عليه، ولم ينل تناول أوضاع الموظفين بالقطاع الحكومي نفس القدر من الاهتمام، إلا أنه يجب التنويه هنا إلى أنه يجب أن يكون هناك اهتمام بأوضاع الموظفين العاملين بالجهات الحكومية، فهم الشريحة […]

المقصود بمنح الترخيص للصناعة في حالة الاستثمار الأجنبي ((الإذن لمنشأة وطنية باستعمال حق مملوك لشركة وبموجبه يمنح حق استخدام ابتكار تكنولوجي مسجل، أو علامة تجارية أو غيرها من صنوف الاحتكار التكنولوجي من قبل المالك الأصلي لهذا الحق إلى مشتر معين مقابل ربح نقدي محدد، ويكون هذا المنح مقيداً بقيود معينة))(1). ويذهب جانب من الفقه إلى […]