كيف يمكن تحديد اجر العامل؟

نص قانون العمل على تشكيل لجنة للاجور يكون من بين مهامها دراسة السياسات العامة للاجور ومدر ملائمتها لمستوى المعيشة ووضع حد ادنى للاجور وهو ما نصت عليه المادة(87) من قانون العمل حيث جاءفيها”تقوم لجنةالاجور بالمهام الاتية… تحديد الحد الادنى للاجور على ان يصدر به قرار من مجلس الوزراء”