1 – تفسير العقد: يعرض المشروع في المادتين (193 و194) لتفسير العقد، فيتناول في أولاهما تفسير العقد في ذاته، وفي ثانيتهما كيفية تفسير الشك، عندما لا تفلح وسائل تفسير العقد في تبديده. فعبارة العقد، من حيث أنها تتضمن الإرادة المشتركة لطرفيه، وبالتالي المعنى المقصود من العقد، تتخذ إحدى صورتين أساسيتين: فهي إما أن تجيء واضحة […]

– أثر البطلان: وإذ كان مؤدى البطلان أو الإبطال هو إعدام العقد إعدامًا يستند إلى وقت إبرامه فإنه يترتب على ذلك اعتبار تنفيذه كأن لم يكن، إن كان قد تنفذ، وهذا ما يقتضي إعادة المتعاقدين إلى الحالة التي كانا عليها عند العقد، إن كان ذلك متيسرًا، فإن استحال على أحد المتعاقدين أن يعيد الآخر إلى […]

ثارت تساؤلات متعددة عن الجرائم الإرهابية وعقوباتها في قانون العقوبات المصري‏,‏ ويجيب المستشار الدكتور عبد الفتاح. مراد الرئيس بمحكمة استئناف الاسكندرية, أستاذ القانون الإداري والدستوري قائلا: ما هو تعريف الإرهاب في قانون العقوبات ؟ تقول المادة86 من قانون العقوبات: يقصد بالإرهاب في تطبيق أحكام هذا القانون كل استخدام للقوة أو العنف أو التهديد أو الترويع, […]

في سبيل مواجهة المشرع المصري لظاهرة الارهاب فقد اتبع سياسة جنائية موضوعية تتسم بالشدة في مواجهة الجرائم الارهابية وكل ما من شانه ان يؤدي الي زعزعة الاستقرار وامن الوطن والمواطن ويوضح المستشار احمد صقر رئيس النيابة الادارية ان من اجل مكافحة هذه الظاهرة ومنع حدوثها فقد نص في المادة86 مكررا من قانون العقوبات في فقرتها […]

 أسباب وأهداف معاقبة الموظف إذا امتنع عن تنفيذ الاحكام : لعل مبدأ سيادة القانون هو احد الاسس القانونية الراسخة التي ترتكز عليها الدولة المصرية وأحد متطلبات وأسس تحقيق العدل والعدالة بمصرنا الحديثة والتي بمقتضاها يستوي جميع افراد الشعب ويقفون علي قدم المساواة امام القانون وفي سبيل تحقيق العدالة الناجزة وتنفيذ الاحكام القضائية صدر حكم موخرا […]

ما هو الفصل التعسفي لم تعد الوظائف الحكومية هي الوسيلة الوحيدة التي يعتمد عليها الأفراد في المجتمع لتوفير احتياجاتهم وكسب عيشهم مثلما كان في السابق ، فاليوم أصبح للقطاع الخاص دور كبير في تنمية ونمو الاقتصاد العالمي ، وبالطبع فإن القطاع الخاص يحتوي عدد كبير جدًا من العمالة في كافة المجالات ، ولذلك تم وضع […]

كيفية كتابة استقالة للقطاع الخاص حسب نظام العمل السعودي قد يضطر بعض الموظفين في بعض الأوقات لتقديم استقالتهم من الوظيفة الحالية لظروف تجبرهم على ذلك، ولكن يتعين عليهم قبل أن يتركوا مكان وظيفتهم الأولى أن يقوموا ببعض الإجراءات من أجل ترك عملهم بشكل قانوني وبأسلوب محترم، وتشمل هذه الإجراءات تقديم استقالة. والاستقالة عبارة عن نموذج […]