الاحالـة عـلى الاستيداع تـاتي عملية الحالة عـلى الاســتداع عندما يكون الموظف قد استنفذ مدة العطل المرضية و العطلة طويلة المدى ويكون غير قادر على مواصلة القيام بمهامه . كما يبقى الموظف يتقاضى مرتبه تلقائيا خلال ستة اشهر نصف مرتبه مع الاحتفاظ بمجموع المنح العائلية . غير ان بعض الموظفين يستغلون وضعية الاحالة على الاستداع كي […]

حصانة الموظف العام علي الجحلي إن لم يكن البعض يعلمون ذلك، فقد حان موعد تذكيرهم. صحيح أن الموظف العام يقع تحت الرقابة من قبل مستفيدي الخدمة، لكن هذا لا يعني أنه يمكن لأي كان أن يعتدي عليه، أو يحاول أن يقلل من قيمته واحترامه. فإذا أضفنا إلى ذلك أن مهمة الموظف العام هي حماية أمن […]

كيف تفصل موظفاً حكومياً من عمله؟ باسم الله. أعلم أيها الموظف أنك بدأت بقراءة هذه المقالة متضجراً غاضباً، بسبب عنوانها، ولكن على رِسْلك، لأنني أسطّر حروف هذه المقالة تنبيهاً لك وتحذيراً من مغبّة الندم، حين يأتي في وقت لا ينفع فيه الندم، وخذ هذه القصة عبرة وعظة. قام موظف حكومي عام 1426هـ خارج مقر عمله […]

بحث قانوني متميز حول حقوق وواجبات الموظف العام كفل المشرع للموظف العام جملة من الحقوق حددها في القوانين واللوائح وفي مقابل ذلك ألزمه بواجبات محددة لا يجوز مخالفتها أو الاتفاق على ما يخالفها باعتبارها من النظام العام , وسنتطرق في هذا الفصل إلى الحقوق والواجبات التي يلتزم بها الموظف العام وفي مبحثين . المبحث الأول […]

ماهية الموظف الفعلى فى القانون الادارى الموظف الفعلى هو الشخص الذى لم يصدر قرار تعيينه او صدر قرار التعيين باطلا . و الفرق بينه و بين الموظف العام .هو ان ما يتفق عليه القانون الادارى بانه الشخص الذى يساهم فى خدمة مرفق عام تديره الدولة او احد اشخاص القانون العام عن طريق شغله بصفة دائمة […]

مناقشة لقضية السلطة المختصة بتاديب الموظف العام بين القانون المصري و القانون السعودي المستشار القانوني / عبدالصبور عبدالقوي علي ماجستير القانون العام باحث دكتوراه باديء ذي بدء فإن الموظف العام ” هو كل شخص يعهد اليه بعمل دائم في خدمة مرفق عام تديره الدولة او احد اشخاص القانون العام ” (1) وقد تناول هذا التعريف […]

المفهوم القانوني لكف اليد عن العمل أ/ عبد الله كامل محادين لقد خلت أغلب التشريعات من تعريف لكف اليد سواء في التشريعات الوظيفية المنظمة لأوضاع الوظيفة العامة أو في التشريعات المكملة لها والخاصة بأحكام التأديب الواجب اتخاذها نحو الموظفين العموميين والذين يخالفون قواعد وأحكام الوظيفة العامة، أو الذين يقترفون أفعالاً قد تشين بهيبة وكرامة الوظيفة، […]