تصنيف : القانون السعودي (الصفحة 4 من 113)

قراءة في نظام الجمارك السعودي الموحد

نظام الجمارك الموحد صدر النظام (القانون) في أواخر عام 2002م، وبدأ تطبيقه في أول يناير 2003م بين دول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، واحتوى على (179) مادة مبوبة في سبعة عشر بابا، ومنظماً للمواضيع التالية (أحكام التعرفة الجمركية – المنع والتقييد – الاستيراد والتصدير- التخليص الجمركي- القضايا الجمركية – الإعفاءات الجمركية – وغيرها) وسنقصر الحديث […]

العقوبة القانونية لمن أخفى المعلومات الضريبية الخارجية – السعودية

العقوبة القانونية لغير المفصحين عن المعلومات الضريبية الخارجية وفقاً للأنظمة السعودية نشرت صحيفة أم القرى لوائح وأنظمة الهيئة العامة للزكاة والدخل الحديثة للائحة الخاصة بمعالجة عدم الإفصاح عن المعلومات للأغراض الضريبية وفقاً لأحكام الاتفاقيات التي تكون المملكة طرفاً فيها. وتشمل اللائحة سبع مواد: المادة الأولى: تطبق أحكام هذه اللائحة على المؤسسات المالية أو الأشخاص أو […]

قراءة في المبادئ القانونية لعقد التأمين السعودي

المبادئ والخصائص القانونية لعقد التأمين عصام الغامدي لكل عقد أو تصرف شكله القانوني وخصائصه التي تميزه عن غيره من العقود والتصرفات. فلو قلنا أنه في عقد بيع، مثلاً، قام البائع بتسليم المبيع للمشتري، دون أن يلتزم المشتري بأداء المقابل سواء أكان نقديا أو عينيا أو قيام بعمل أو أية منفعة أخرى، وذلك لِتنازل البائع عن […]

الفصل التعسفي للعامل مخالفة للضوابط حسب النظام السعودي

الفصل التعسفي للعامل بقلم المستشار / محمود زيدان مستشار قانوني يعتبر تحقيق العدالة وإيجاد نقطة توازن بين مصالح طرفي عقد العمل هو الغاية التي تهدف إليها جميع الأنظمة العمالية في مختلف دول العالم، من خلال تنظيم العلاقة التعاقدية بين صاحب العمل والعامل في محاولة للتقليل من مبدأ سلطان الإرادة الذي يعطي للأفراد الحرية الكاملة في […]

التنفيذ غير المباشر في نظام الإجراءات الجزائية السعودي

التنفيذ غير المباشر التنفيذ غير المباشر هو: هو ما كان محل التنفيذ فيه مال أو ما يؤول إلى المال. ويطلق عليه التنفيذ الجبري غير المباشر لأن الحصول على الحق الذي تضمنه السند التنفيذي يتم بعد إجراءات متعددة مقصودة في نفسها، ولا يمكن أن تتم عملية التنفيذ الجبري غير المباشر بدونها، والتي تتمثل في الإفصاح والحجز […]

على من يسرى أحكام نظام العمل السعودي؟

س: على من يسرى أحكام نظام العمل السعودي؟ هل يسري على المؤسسات الحكومية ؟ يسرى هذا النظام على المؤسسات الحكومية والخاصة معا وذلك وفقا للمادة الخامسة المادة الخامسة : تسري أحكام هذا النظام على : كل عقد عمل يلتزم بمقتضاه أي شخص بالعمل لمصلحة صاحب عمل وتحت إدارته أو إشرافه مقابل أجر عمال الحكومة والهيئات […]

الطبيعة القانونية للحبس التنفيذي في النظام السعودي

الطبيعة القانونية للحبس التنفيذي في النظام السعودي الحبس التنفيذي إنّ الحبس التنفيذي عبارة عن وسيلة تهدفُ إجبار المدين على تنفيذ التزامه الناشئ عن العلاقة المديونية بين الدائن والمدين، حيث إذا امتنع المدين عن تنفيذ التزامه اختياريًا يلجأ الشخص الدائن إلى جبره على تنفيذ التزامه عن طريق القضاء، فيقوم القضاء بحبسه لفترة من الزمن وذلك لتمكين […]

مقالات أقدم مقالات أحدث