متى يجب على صاحب العمل دفع الراتب حسب القانون الإماراتي إعادة نشر بواسطة محاماة نت متى يجب على صاحب العمل دفع الراتب؟ يتعين على أصحاب العمل في دولة الإمارات دفع رواتب الموظفين مرة كل شهر في مواعيد استحقاقها، والتي يجب أن تكون في اليوم التالي لنهاية الفترة المحددة لاستحقاق الراتب، وبشرط ألا يتأخر الدفع عن […]

رصيد الإجازات المتجمد يحتسب على الراتب الإجمالي للعامل إعادة نشر بواسطة محاماة نت  عند تقديم الاستقالة أو إنهاء الخدمة رصيد الإجازات المتجمد يحتسب على الراتب الإجمالي للعامل أبوظبي خالد عبدالعزيز: أكدت وزارة العمل أن بدل رصيد الإجازات السنوية المتجمد للعامل، يتم احتسابه على الراتب الإجمالي في حال تقديم العامل لاستقالته، أو إنهاء خدمته من قبل […]

 نموذج وصيغة  طلب تظلم بسبب الخصم من الراتب في المغرب   من:… . في:…… ر.ت: الإطار: أستاذ التعليم الابتدائي مقر العمل: ….، نيابة …. – إلى السيد مدير الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين. جهة – تحت إشراف السيد النائب الإقليمي لوزارة التربية الوطنية والتعليم العالي والبحث العلمي وتكوين الأطر. – على يد السيد مدير ……. الموضوع: […]

احتساب الراتب التقاعدي على أساس العنوان الوظيفي في تاريخ الإحالة العدد 878/ الهيئة المدنية /2017 ت/850 تاريخ / 31/7/2017 هيئة التقاعد احتساب الراتب التقاعدي على أساس العنوان الوظيفي في تاريخ الإحالة المبدأ التميزي /ان الثابت من الاضبارة التقاعدية للمميز المعترض (س) انه احيل على التقاعد بتاريخ 12 /10/1987 بعنوان رئيس مهندسين وقد اعيد احتساب راتبه […]

نموذج وصيغة دعوى عمالية بإعادة بدلي الانتقال والمظهر المقطوعين من الراتب إنه فى يوم بناء على طلب السيد الدكتور /……… ومحله المختار مكتب الاستاذ محمد راضى وحمدى تمام وعلى راضى والسيد حسنى واحمد ابورحاب وعلياء عماد الدين ورنا صبرى المحاميين 47 شارع قصر النيل ـ القاهرة . انا محضر محكمة قد انتقلت الى :ـ السيد […]

مقال قانوني عن ارشادات منح العلاوات الإضافية لموظفي البلديات بقلم الاستاذ علي ناصر الغويري المــقــــدمــــــة ” اعلنت وزارة تطوير القطاع العام عن برنامج إعادة هيكلية الرواتب والعلاوات في القطاع العام. وأكدت الوزارة أن الآثار المباشرة للبرنامج تتمثل في تحسين مستوى الرواتب العام وإعادة هيكلة العلاوات وفق معايير تستند إلى مسميات الوظائف، حيث سيعمل البرنامج على […]

التأخير في سداد الراتب فصل تعسفي يستحق التعويض المصدر: علاء فرغلي – أبوظبي اعتبرت محكمة النقض في أبوظبي، في حيثيات حكمها في قضية عمالية، أن إخلال صاحب العمل بالتزاماته المقررة قانوناً تجاه العامل، ومن بينها سداد رواتبه ومستحقاته المالية في مواعيدها، يجيز للعامل إنهاء العقد وترك العمل، إضافة إلى اعتبار هذا الإخلال إحدى صور الفصل […]