وسم : تأديبية (الصفحة 3 من 4)

مقال حول ضياع ملف التحقيق الاداري وأثره القانوني

تقام الدعوى التأديبية من النيابة الإدارية بإيداع أوراق التحقيق‏,‏ وقرار الإحالة قلم كتاب المحكمة المختصة‏,‏ ويجب أن يتضمن القرار المذكور بيانا بأسماء العاملين المحالين الي المحاكمة التأديبية وفئاتهم الوظيفية والمخالفات التأديبية المنسوبة إليهم والنصوص القانونية الواجبة التطبيق, ويثور التساؤل حول الاثر القانوني المترتب علي فقد ملف تحقيق النيابة الادارية قبل او اثناء المحاكمة التأديبية التي […]

الضمانات التأديبية في قانون الخدمة المدنية

بالرغم من أن المشرع لم يشترط في تكوين اللجان على وجود عنصر ذي خلفية قانونية إلا أن ذلك لم يمنع من اشتراط أن تراعي اللجان ضمانات العدالة للمتهم بالمخالفة التأديبية وقد ألغت محكمة العدل العليا الفلسطينية الكثير من القرارات التأديبية كون لجان التحقيق لم تراع هذه الضمانات المنصوص عليها في قانون الخدمة المدنية واللائحة التنفيذية […]

تعريف الجريمة التأديبية وبيان أركانها وفقاً للقانون

تعريف الجريمة التاديبية : على خلاف مسلك المشرع بشان الجريمة الجنائية، فان اغلب التشريعات لم تضع تعريفا محددا للجريمة التاديبية واكتفت بايراد الواجبات التي نبغي على كل موظف ان يلتزم بها ويمتنع ع كل ما يخل بها. كما لم ترد الأفعال المكونة لهذه الجريمة على سبيل الحصر كما هو الشان في الجريمة الجنائية، وكل ما […]

قراءة في لائحة الجزاءات والعقوبات التأديبية للعاملين – القانون المصري

لائحة الجزاءات والعقوبات تمهيد:- 1- ُتعد اللائحة المرفقة ملزمة لجميع العاملين بالشركة وجزء لا يتجزء من ساسية الشركة . 2- تمثل الجزاءات الواردة باللائحة المرفقه الحد الأقصى لما يجوز توقيعه . كما هو منصوص عليه في قانون العمل المصري رقم 12 لسنة 2003 . 3- كل عامل يرتكب المخالفات الواردة بهذه اللائحة أو يخرج على […]

قراءة قانونية في التدابير اللازمة لحماية المال العام

تعد عملية حماية المال العام إحدى المتطلبات التي تستلزمها تدابير الشأن العام والحياة العامة الموكلة إلى جهة الإدارة. ومن أجل التحكم في حماية المال العام التي تتوزعها سلطات الدولة الثلاث التشريعية والتنفيذية والقضائية, وللسيطرة على ضعف التنسيق بين الجهات المختصة بحماية المال العام لابد من إيجاد قنوات ووسائل للاتصال فيما بينها والابتعاد عن الرقابة الشكلية […]

تعريف ومفهوم العقوبة التأديبية في القانون

عرفت العقوبة التأديبية بأنها جزاء يمس الموظف المخطئ في مركزه الوظيفي أي في حياته ومقدراته الوظيفية (1). “وعرفت أيضا بأنها تلك الجزاءات المهنية المشتقة من نظام الوظيفة وتقسم إلى جزاءات معنوية كالتوبيخ والتكدير ولفت النظر والتحذير وجزاءات مالية كتنزيل الراتب وتنزيل الرتبة وجزاءات استعبادية كالطرد من الخدمة ” (2) ويعرفها الدكتور محمد إبراهيم بأنها “ما […]

مفهوم وأركان الجريمة التأديبية في القانون

تعريف المخالفة التأديبية (الجريمة التأديبية) : لم يعرف قانون الخدمة المدنية المخالفة التأديبية كما انه لم يحصر تلك المخالفات ويحدد لها العقوبات المناسبة وكل ما ذكره هو المحظورات التي يخطر على الموظف ارتكابها وإلا عرض نفسه إلى عقوبات تأديبية. واعتبرت المادة 68 من قانون الخدمة إن مخالفة القانون والأنظمة والتعيينات والقرارات المعمول بها في الخدمة […]

مقالات أقدم مقالات أحدث